吉林省水务投资集团有限公司最新招聘岗位信息

吉林 更新于:2025-04-27 15:53
  • 幸福125785137

    由于我无法实时访问互联网以获取最新的招聘信息,以下是一个基于以往信息的模拟汇总,您可以通过吉林省水务投资集团有限公司的官方网站或相关招聘平台获取最新信息。
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    "吉林省水务投资集团有限公司最新招聘岗位信息汇总"
    "一、管理岗位"
    1. "总经理助理" - 要求具备5年以上相关行业工作经验,熟悉企业管理。 2. "财务总监" - 需具备中级以上会计职称,有丰富的财务管理经验。 3. "人力资源总监" - 要求有3年以上人力资源管理工作经验,熟悉国家相关法律法规。
    "二、专业技术岗位"
    1. "水利工程工程师" - 需具备相关专业的本科及以上学历,有3年以上工作经验。 2. "给排水工程师" - 要求熟悉给排水工程设计、施工管理,有相关资格证书。 3. "水质检测工程师" - 具备化学、环境等相关专业背景,有水质检测工作经验。
    "三、运营维护岗位"
    1. "污水处理操作工" - 要求高中及以上学历,有污水处理相关工作经验。 2. "供水设施维护工" - 具备一定的水电知识,能熟练操作供水设施。 3. "水质监测员" - 熟悉水质监测流程,有相关工作经验者优先。
    "四、其他岗位"
    1. "行政助理" - 要求具备良好的沟通能力和服务意识,有相关工作经验者优先。 2. "文员" - 具备一定的文字处理能力,熟悉办公软件操作。
    "招聘流程

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      吉林省水务投资集团招聘岗位信息

      一、招聘岗位及人数

      此次招聘6个岗位6人,

      岗位:

      1.机关总部纪检监察部文字综合1人,

      2.机关总部综合事务部(董事会办公室)综合文秘专员1人,

      3.机关总部科技中心技术综合事务管理1人,

      4.天源公司综合事务部副部长1人,

      5.昊天公司工程管理部(项目部)技术员1人,

      6.它拉洪公司财务管理1人,

      二、报名条件

      (一)基本条件

      1.遵守国家法律法规,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,作风正派,办事公道;

      2.具有符合职位要求的工作能力;

      3.具有良好的道德素质和职业素养,无刑事犯罪记录;

      4.具有良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件;

      5.符合所报岗位规定的学历、专业要求及其他资格条件。

      (二)岗位条件

      具体岗位信息及相关要求详见《吉林省水务投资集团有限公司2023年度社会招聘岗位信息表》。

      三、薪酬待遇

      薪酬标准按照各招聘企业薪酬管理办法执行。

      四、招聘程序

      本次招聘按照发布公告、组织报名、资格审查、笔试和面试、资格复审、体检、公示、录用等程序进行。

      (一)报名时间及报名邮箱

      1.2023年12月12日8:30至12月18日16:30。

      2.jlstzp@126.com。

      (二)报名方式及相关资料

      1.采取网上报名,应聘人员填写《吉林省水务投资集团有限公司2023年度社会招聘报名表》(附件2)和《吉林省水务投资集团有限公司2023年度公开招聘人员报名信息表》(附件3)。

      2.报名表中应直接插入本人电子版近期彩色照片(不得另附照片),并应由本人亲笔签名,应聘人员每人限报一个

      岗位。

      3.相关证明材料的彩色扫描件应包括:身份证、毕业证、学位证、学信网学历注册备案表、专业技术职务资格证书、职(执)业资格证书、职务任免文件、工作业绩情况总结(仅提供word版)和获奖证明材料。

      4.报名资料按文件夹分类,资料电子文档(EXCEL版)和相关扫描件以电子压缩包形式报送至jlstzp@126.com,文件名命名为“姓名+应聘岗位+联系电话”。应聘人员因错报姓名、身份证号及漏报相关统计表等信息而影响资格审查的,责任自负。

      (三)资格初审

      吉林水投对报考人员网上填报的信息进行资格初审,择优确定入围人员,并通过邮件方式通知入围人员参加下一阶段考试,未入围人员不再另行通知。

      (四)考试

      招聘采取笔试+面试方式进行,根据笔试成绩由高到低,按招聘岗位1:3比例确定面试人选,比例不足1:3的,按实际人数参考确定,如考生笔试成绩排名相同,一并进入面试。面试成绩实行百分制,60分及以上为及格。面试结束后,按照综合成绩1:1的比例(面试成绩50%和笔试成绩50%),确定拟复审人选,综合成绩相同时,加试一场面试,按加试成绩由高到低确定拟复审人选。

      (五)体检及资格复审

      对拟复审人选进行体检及资格复审,如出现体检及资格复审不合格的情况,根据综合成绩依次递补。

      (六)确定拟录用人员并公示

      通过上述程序,依据综合成绩,体检及复审结果确定拟录用人员名单,在吉林水投官网公示5个工作日。

      (七)录用

      对公示期满无异议的或有反映但经核实不影响录用的人员,按相关规定办理录用手续。对反映有严重问题并查有实据,不符合录用条件的人员,取消其拟录用资格。被录用人员实行试用期,试用期内被证明不符合录用条件的解除劳动合同。

      五、其他事项

      (一)应聘人员要仔细审阅岗位信息及招聘条件,认真填写报名信息,确保所填信息真实无误,且本人情况满足应聘岗位条件要求。

      (二)应聘人员在校期间的社会实践经历不视为岗位要求的相关工作经历,应聘人员对个人填报信息的真实性负责,未取得学历、学位证书或提供资料与事实不符者,公司有权取消其面试、录用资格,如已入职,公司可直接解除劳动合同。

      (三)应聘人员要确保所留手机号码保持畅通,方便联系沟通,及时关注报名邮箱获取招聘信息。

      (四)凡出现未在规定时间内参加面试、体检、报到等情况的应聘者,均视为自动放弃应聘资格。

      (五)招聘信息持续在“吉林省人民政府国有资产监督管理委员会http://gzw.jl.gov.cn/、吉林省水务投资集团有限公司http://www.jlsw.cc/news/news_indexwap”等网站公开发布。

      (六)岗位资格条件中涉及的年龄、任职年限等计算截止时间,均按2023年12月计算。

      六、联系人、联系电话

      联系人:郭翠红

      联系电话:0431-81912025

      注意事项:详细信息请见吉林省水务投资集团官网。

      

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